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AcabamentoSinopse
A desigualdade racial é uma realidade no mercado de trabalho no Brasil. A importância de falar sobre o assunto e buscar caminhos para enfrentar as questões raciais dentro das empresas inspirou a diretora-executiva do Instituto Identidades do Brasil (ID_BR), Luana Génot, a lançar seu primeiro livro, Sim à Igualdade Racial – raça e mercado de trabalho, pela Pallas Editora. A obra é o resultado da dissertação de mestrado da autora em Relações Étnico-Raciais.
O livro traz 16 depoimentos de pessoas de diferentes perfis, entre CEO de empresas e trainees, atores e jornalistas, além das falas da própria Luana e de seus pais, sobre a questão da desigualdade no ambiente corporativo.
Ficha Técnica
Especificações
| ISBN | 9788534705608 |
|---|---|
| Subtítulo | RAÇA E MERCADO DE TRABALHO |
| Biografia do autor | Luana Génot nasceu na cidade do Rio de Janeiro, cursou e Publicidade e Propaganda na PUC-Rio e mestrado em Relações-Étnico-Raciais no CEFET-RJ. Foi bolsista do Programa Ciências Sem Fronteiras pela Capes na Universidade de Wisconsin - Madison nos Estados Unidos e na época chegou a atuar como voluntária na campanha de Barack Obama. É mãe da Alice, de um ano. Passou boa parte de sua infância e adolescência na Penha, Zona Norte do Rio de Janeiro. Foi bolsista em escolas particulares, onde muitas vezes era a única negra. “Sempre procurei me empenhar ao máximo pois já tinha entendido, bem cedo, que a vida não seria fácil. Não só pela questão racial, mas também pela questão econômica” Luana teve muita dificuldade de se aceitar como uma criança negra e passou problemas de autoestima. “Acho que o ponto mais marcante foi quando, aos 9 anos, me pediram para fazer um autorretrato e eu desenhei uma loira de olhos azuis”. Na adolescência, conseguiu ir ao Fashion Rio e conheceu a jornalista francesa Nadine Gonzalez que a convidou para desfilar no dia seguinte. Em seguida, vieram convites para viajar pela França e Bélgica. Mais tarde, Luana também trabalhou como modelo na África do Sul e Inglaterra. Como modelo de passarela e fotográfica se questionava sobre os trabalhos limitados que recebia por ser negra: “no Brasil e no exterior, não era chamada para fazer campanhas para marcas de cabelos ou cosméticos pois achavam minha pele muito escura e que meu cabelo crespo não era normal” . Passada a fase como modelo, Luana buscou se aprofundar cada vez mais nas questões étnico-raciais. Durante seu intercâmbio nos Estados Unidos, fez curso de raça, etnia e mídia. Também trabalhou na Burrell Communications, agência de publicidade com base em Chicago dedicada a valorizar negros na mídia. De volta ao Brasil, se perguntou qual era sua missão. “Percebi que meu propósito deveria ser depositado em algo que eu realmente acreditasse. O ID_BR - Instituto Identidades do Brasil surgiu do mergulho nas minhas próprias identidades e na investigação das identidades de outras pessoas.” Nesse período, foi delegada de uma conferência mundial da juventude da ONU no Sri Lanka e lá as pessoas diziam que ela deveria aproveitar aquela oportunidade para criar um negócio social. Em 2015, iniciou o mestrado em Relações Étnico-raciais enquanto desenhava o plano de negócios do ID_BR. O Instituto Identidades do Brasil - ID_BR é uma organização sem fins lucrativos, pioneira no Brasil e 100% comprometida com a aceleração da promoção da igualdade racial. A partir da Campanha Sim à Igualdade Racial desenvolvemos ações em diferentes formatos para conscientizar e engajar organizações e a sociedade. Buscamos reduzir a desigualdade racial no mercado de trabalho, como indica o objeto 10 da agenda 2030 da Organização das Nações Unidas (ONU). |
| Pré venda | Não |
| Peso | 300g |
| Autor para link | GÉNOT LUANA |
| Livro disponível - pronta entrega | Sim |
| Dimensões | 23 x 16 x 1 |
| Idioma | Português |
| Tipo item | Livro Nacional |
| Número de páginas | 272 |
| Número da edição | 1ª EDIÇÃO - 2019 |
| Código Interno | 870997 |
| Código de barras | 9788534705608 |
| Acabamento | BROCHURA |
| Autor | GÉNOT, LUANA |
| Editora | PALLAS |
| Sob encomenda | Não |